El dinámico crecimiento que exhibe el sector hotelero de RD, con el desarrollo de nuevos polos y la expansión de las cadenas radicadas en el país representa un gran desafío para el principal destino turístico del Caribe, esto así porque la demanda de un personal cada vez más capacitado no ha logrado avanzar al mismo ritmo que la planta hotelera.
Así lo ha indicado a arecoa.com el presidente de la Asociación de Hoteles La Romana-Bayahíbe (AHRB), Andrés Fernández, quien mostró su preocupación por el déficit de personal calificado que enfrenta la actividad turística, una situación que, según afirmó podría limitar la llegada de nuevas inversiones al país.
El ejecutivo destacó que, aunque La Romana-Bayahíbe registra la mayor ocupación hotelera del país y lidera en índices de visitantes repetitivos, el crecimiento acelerado de la infraestructura turística supera la capacidad de las instituciones académicas para formar el talento humano requerido.
“El desafío no radica en la calidad de la formación, sino en la cantidad de profesionales disponibles. La expansión de los destinos tradicionales y el desarrollo de nuevos polos turísticos, como Miches y Cabo Rojo, en Pedernales, plantean el riesgo de que la calidad del producto turístico se vea afectada si no logramos equilibrar la oferta de habitaciones con la disponibilidad del capital humano necesario”, explicó.
